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恒运平台平台:最高奖励是10万元。! 青岛职业

    Time: 2019-01-17来源:admin

半岛记者王丽萍

11月13日,记者从青岛市人力资源和社会保障局获悉,第十五届职业技能竞赛将于2018年11月正式启动。恒运平台登录 比赛将于2018年11月开始,预计于2019年5月底结束。 这个城市将有24个竞赛区和56个工作岗位。。 本次比赛将继续设立“甄超技能奖”,作为本次比赛的最高奖项。成绩突出的,优先评选“山东省技术专家”称号 在各类工作竞赛的顶尖候选人中,3 - 5名在本市工作的品德、技能和贡献突出的人将每人获得10万元,并首先推荐“青岛市首席技师”和“青岛市劳动模范”学生组每个工作类别的前六名选手将分别获得前5000元、第二3000元、第三1500元和第四至第六800元的奖励奖励和补偿基金将以基本奖励加绩效奖励为基础

花了7个月时间,创造了56个工作岗位

比赛将于2018年11月开始,预计于2019年5月底结束 比赛将分为三个阶段。第一阶段将于2018年11月进行。将开展宣传并组织登记。 第二阶段从2018年12月至2019年4月,将为比赛实施。 第三阶段将从2019年4月至5月,这将是比赛的颁奖阶段。

本次比赛的参赛者不受其身份、教育背景、地区和专业技能水平的限制。大部分城市和农村工人、大学和技术中学的学生以及城市内外的技术学校都可以报名参加比赛。

就竞赛中的工作类型而言,竞赛中有56种工作类型,包括学生组的17种和职员组的39种。工作类型的建立有三个特点:第一,它强调新旧动能的转换,与现代海洋、现代物流、智能家电和铁路运输等十大产业紧密联系,并建立了30多个工作类型,如工业机器人技术应用、游船船员、3D打印等。第二是强调大众对更好生活的需求,并设立了12种类型的工作,包括育儿、老年人护理、茶评估师、咖啡机、中国厨师、中国糕点厨师、西方糕点厨师、花卉艺术和二手车评估。第三是突出国际和国内竞争。该学生团体已经建立了制冷工人、建筑金属结构、花卉栽培、园艺和货运代理等工作岗位,并致力于为这座岛屿城市培养高水平的后备技能人才。

据了解,竞赛组织委员会由来自10个部门的领导组成,包括组织部、宣传部、发改委、经济信息委员会、教育局、财政局、人力资源和社会保障局以及工人、青年和妇女。在市人力资源和社会保障局设立了竞赛组织委员会办公室,负责组织竞赛。此外,全市将设立24个竞赛区。每个竞赛区将设立组委会,负责组织和实施该竞赛区的竞赛。

参与者可以通过扫描第15届市政职业技能竞赛的二维码注册,登录青岛就业网,或者在每个竞赛区域的现场注册。

这场竞赛正值这座岛屿城市的新旧动能转换项目深入实施的关键时刻。在此基础上,竞赛以“服务新旧动能转换,服务大众更美好生活的需求”和“传承工匠精神,展现技艺风采”为主题,连接956工业系统发展,为城市工业企业转型升级提供技术人才支持。

继续设立最高奖励10万元的“甄超技能奖”。

在奖励政策方面,竞赛组委会设立了多个奖项,如超级技能奖+奖金奖+荣誉称号+职业资格证书等。

优秀选手将再次获得奖励,“甄超技能奖”将继续被设定为比赛中的最高奖项。在每一类工作竞赛的顶尖候选人中,有3 - 5人具有优秀的道德品质、技能和o。职工组各工作类别的前三名选手被市人力资源和社会保障局授予“青岛市技术专家”称号。

每个职业类别的前10名选手将被市竞赛组织委员会授予排名荣誉证书。在学生团体各类工作中获得第一名的参赛者将被市竞赛组委会授予“第十五届青岛职业技能竞赛学生团体xx竞赛冠军”荣誉证书,并被授予“青岛新技能之星”称号。 每种工作的前六名将获得现金奖励,前一名将获得1万元奖励。 在奖金奖励方面,员工团队中每个工作类别的前六名玩家将分别获得前10,000元、后5,000元、后2,000元和后4 - 6,1000元。

所有奖项将不再重复。 。。此外,市人力资源和社会保障局将根据具有国家职业资格的职业(工种)职业技能鉴定的相关规定,对通过参与者理论知识和技能操作的人员颁发相应等级的职业资格证书。其中,在竞赛中获得前六名的合格技术人员直接晋升为技术人员的专业资格(国家专业资格二级);获得技师专业资格并符合条件的,推荐参加山东省人力资源和社会保障部高级技师专业资格(国家专业资格一级)的评审。

属于国家和省统一考试的职业(工种)和不具备国家职业资格的事件除外。

此外,竞赛成绩突出的车间、团队和团体、站和研究所,如果符合条件,将被市竞赛组织委员会授予优胜团队(团队)称号。 竞赛区组织委员会组织严密,对参赛者有优异的竞赛成绩,将由市组织委员会授予优秀组织奖,对指导参赛者在竞赛中取得优异成绩的专家(教师)授予“优秀指导专家(教师)”荣誉证书,对在竞赛组织中表现突出的个人授予“优秀组织个人”荣誉证书。对于承办竞赛项目的单位(竞赛区),每项最高奖励为5万元。

竞赛组织委员会办公室将在所有竞赛结束后组织对每个竞赛区域的绩效评估,根据绩效评估确定奖励和补偿方案,并报竞赛组织委员会批准后实施。。。据了解,青岛职业技能大赛从1990年开始举办,已经持续了28年。

它先后举办了14次竞赛,选拔和评估了约9万名高技能人才,推动了近300万人次的在职培训。 它在促进工业工人的成长和成功以及服务业企业的发展方面发挥了突出的作用。。。第十五届青岛职业技能大赛报名点联系方式。。

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